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Asesoría Laboral Online

NOS OCUPAMOS DE TODOS LOS TRÁMITES Y DOCUMENTOS RELACIONADA CON LOS TRABAJADORES DE TU NEGOCIO Y/O EMPRESA

SERVICIO PROFESIONAL REALIZADO POR EXPERTOS EN MATERIA LABORAL

SERVICIO INTEGRAL

Asesoramiento y gestión integral en materia laboral. Nos ocupamos de todos los contratos de tus trabajadores, altas, bajas, modificaciones y seguros sociales y la gestión de las nóminas de los trabajadores. Te facilitamos un resumen mensual del coste de todos tus trabajadores.

ASESORAMIENTO PERMANENTE ACTUALIZADO

Hoy en día una mala decisión en materia laboral puede abocar a un fracaso empresarial.  Por eso nuestros asesores laborales están totalmente actualizados en materia laboral con el fin de dar a nuestros clientes un buen asesoramiento; ofreciendo una respuesta inmediata y legal sobre cualquier duda laboral que pueda surgir en tu día a día empresarial, y siempre con las máximas garantías de seguridad en todos los tramites. 

DEDUCCIONES Y BONIFICACIONES LABORALES

Te asesoramos sobre la contratación más adecuada, informándote de las posibles bonificaciones, ayudas y subvenciones a la creación de empleo. Conocer y tener en cuenta las posibles bonificaciones o ayudas de contratación nos ayudaran en el ahorro de costes empresariales.

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• Asesoria laboral para autónomos y empresas.

 

• Tu asesoramiento laboral al mejor precio

¿TIENES PREGUNTAS? TENEMOS RESPUESTAS

  • ¿Qué servicios están incluidos en asesoría laboral online?

    Nuestro servicio de asesoría laboral online te damos un servicio integral en materia laboral, nos encargamos de la confección de los contratos, así como sus modificaciones; altas, bajas y modificaciones ante la TGSS; confección de las nóminas y presentación de los seguros sociales; gestión de altas y bajas de incapacidad laboral y accidentes de trabajo; resúmenes mensuales de los costes laborales.

  • ¿Es posible conocer con antelación los costes que me va a suponer contratar a un trabajador?

    Si, no solo es posible, sino que es lo primero que debe hacerse para conocer el coste que supondrá para la empresa y poder incluso valorar la posibilidad de realizar determinadas contrataciones que gozan de bonificaciones.

  • ¿Es posible aplazar el pago de los seguros sociales?

    Si, simplemente hay que presentar los boletines de cotización y solicitar un aplazamiento ordinario. De esta forma se cumple con la obligación de presentar en plazo los boletines de cotización, y la empresa no pierde la condición de estar al corriente de pago.

  • ¿Cómo me haces llegar las nóminas?

    Disponemos de un gestor documental colaborativo donde la comunicación entre nuestro despacho y el cliente es constante, ahorrando tiempo y desplazamientos innecesarios. En tu área personal tendrás a tu disposición toda tu información laboral (nominas, TC1 y TC2, Resúmenes mensual de nóminas, etc.). 

  • ¿Cómo me comunico con vosotros para cualquier duda?

    Recomendamos que la comunicación sea vía email para un mayor entendimiento, también dispones en la plataforma tienes un servicio de mensajería para plantearnos cualquier duda que tengas y en un máximo de 24h te haremos llegar su respuesta, si es urgente puedes comunicarte con nosotros vía telefónica, videoconferencia.

  • ¿Existen límites de consultas?

    Lo lógico sería que si con el fin de evitar abusos, pero no lo estamos aplicando ya que somos conscientes de las necesidades de información no se producen de forma regular. Por tanto, no establecemos ninguna limitación mensual en cuanto a número de consultas, ya que de lo contrario te podríamos dejar sin nuestro principal activo que es el asesoramiento.

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